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上北沢ホーム看護師(正規)募集要項

募集要項

仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務等
取り組みと魅力 ・入所から終末期ケアまで。多職種連携のもとチームケアを実践しています。
・年間休日は125日以上! 安定したワークライフバランスの職場環境です。
・より利用者様に寄り添ったケアを提供しています。10年以上の「看取りケア」の実績あり。
・ナースコール対応、直接的な介助業務は、介護職が実施します。
雇用形態 正規職員
業種 看護師(正看護師免許必須)
勤務地 特別養護老人ホーム上北沢ホーム
世田谷区上北沢1丁目28番地17号
※事業団の他の特別養護老人ホーム(芦花ホーム)に配属となる可能性もあります。希望する事業所がある場合は、ご相談ください。
最寄駅 京王線「上北沢」駅下車徒歩10分程度
京王線「桜上水」駅下車徒歩10分程度
勤務時間 日勤:8時30分~17時15分
夜勤:16時30分~ 9時30分
休日 4週間を通じて1週間あたり週5日勤務
(土・日・祝日にも勤務を割り振る)
※上北沢ホーム配属者について、平成31年4月は施設再開前研修を予定しており、勤務は8時30分~17時15分、月~金の勤務(土日祝は休日)となります。
給与 初年度年収は420万 ~ 490万円程度です。
初任給月額:246,500円 ~ 284,600円
※職務経験に応じて決定
※上記は固定的な手当(業務手当20,000円、初任給調整手当20,000円)を含む
上記初任給に下記手当を加算します。
(1)通勤手当 実費相当額支給(月55,000円を限度)
(2)住居手当:8,300円~27,000円(条件あり)
(3)扶養手当:13,700円(配偶者を扶養に入れる場合)、6,000円(配偶者を除く、扶養家族の場合)
(4)夜勤手当 :6,000円(夜勤1勤務につき。月3~4回程度夜勤があります)
(5)特養勤務手当:5,000円(月額。夜勤従事者に夜勤手当と別途付与)
(6)超過勤務手当:業務、研修などで、時間外勤務があった場合支給
(7)年始手当:2,000円(1/1~1/3に1勤務につき)
賞与 年2回支給(計3.95ヶ月)
昇給 毎年4月に定時昇給あり
社会保険等 ※健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険適用
退職金制度 あり(入社3年を超えた場合から支給対象)
有給休暇 年間の休日は、125日以上です。
【120日(土日祝)+5日(夏季休暇)+年次有給休暇、その他各種特別休暇】
(1)年次有給休暇  ※入社後半年以内に初年度は10日間付与。時間単位でも取得可能です。
(2)採用時特別休暇 ※採用時期に応じて1~3日間 入社と同時に付与
(3)夏季休暇    ※5日間付与 7月~10月に使用可能
(4)その他     ※慶弔休暇・産休・育児休業・子の看護休暇・家族の介護休暇・リフレッシュ休暇など各種休暇制度あり。産休後に育児休業を取得しながら復帰するスタッフが多数在籍しています。

応募方法 / 選考方法

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世田谷区社会福祉事業団 総務課 採用担当03-5450-8223

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お問合せ・見学について

随時、職場見学を受け付けております。
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連絡先

世田谷区社会福祉事業団 総務課 採用担当03-5450-8223

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